Оценка базовых компетенций муниципальных служащих, тестирование
В компетенцию муниципального автономного учреждения «Институт развития стратегических инициатив» входят функции по организации и проведению тестирования и других оценочных процедур при проведении конкурсов в кадровый резерв муниципальной службы и конкурсов на замещение вакантных должностей руководителей муниципальных учреждений (согласно муниципальной программе «Развитие муниципальной службы и международного муниципального сотрудничества в системе городского самоуправления на 2017 — 2019 годы.
Нормативно-правовая база
Цель
объективная оценка базовых и профессиональных компетенций претендентов и специалистов при прохождении, поступлении на муниципальную службу, определение соответствия их профессионального уровня требованиям должности.
Виды конкурсных процедур
- в кадровый резерв муниципальной службы мэрии города Ярославля
- на замещение вакантных должностей руководителей муниципальных учреждений, подведомственных мэрии города Ярославля
Содержание
- проверка уровня владения базовыми компетенциями
- психологическое тестирование
Направления тестирования
Определение уровня владения русским языком
Информационная база
- Словарь ударений русского языка (Резниченко И.Л. – М.: «АСТ-ПРЕСС», 2008)
- Большой фразеологический словарь русского языка. Значение. Употребление. Культурологический комментарий (Телия В.Н. – М.:)
- Грамматический словарь русского языка: Словоизменение (Зализняк А.А. – М.: «АСТ-ПРЕСС», 2008);«АСТ-ПРЕСС», 2008)
- Орфографический словарь русского языка (Букчина Б.З., Сазонова И.К., Чельцова Л.К. – М.: «АСТ-ПРЕСС», 2008)
Формы проведения тестирования
Диктант
Содержание
- связные тексты, тематически перекликающиеся со спецификой деятельности должности, на которую объявлен конкурс
Характер сложности
- обычного уровня сложности, объемом в пределах 250 слов
- повышенного уровня сложности, объемом от 250 до 340 слов
Пример диктанта для самопроверки (Скачать…)
Ответы на диктант (Скачать…)
Критерии оценивания (Скачать…)
Стандартизированный тест
Содержание
- 40 вопросов по всем разделам русского языка (орфоэпия, морфемика, орфография, пунктуация, синтаксис, культура речи)
Критерии оценивания
- Каждый правильный ответ оценивается в один балл. Ошибки или отсутствие ответа оцениваются в 0 баллов. Максимальное количество баллов по итогам выполнения всех заданий составляет 40 баллов. Набранные баллы переводятся в проценты (каждый правильный ответ оценивается в 2,5%), а затем в отметочный показатель в соответствии с Общими критериями оценивания.
Примеры вопросов из теста (Скачать…)
Комплексная проверочная работа базового уровня сложности
Содержание
- задание по морфологии (правописание производных предлогов)
- задание по культуре речи (поиск плеоназмов)
- задание по стилистике
- задание по орфоэпии (постановка ударения)
- задания по орфографии
- задание по пунктуации
Критерии оценивания
- Каждое задание оценивается соответствующим баллом, в общей сумме максимальное количество баллов по итогам выполнения всех заданий составляет 100 баллов. Набранные баллы переводятся в проценты, а затем в отметочный показатель в соответствии с Общими критериями оценивания.
Комплексная проверочная работа повышенного уровня сложности
Содержание
- запись текста официально-делового стиля под диктовку;
- задания по грамматике (правописание числительных, правила согласования определяемых слов и определений);
- задания по культуре речи (поиск и исправление ошибок);
- задание по стилистике (поиск и исправление ошибок);
- создание документа в официально-деловом стиле
Критерии оценивания
- Каждое задание оценивается соответствующим баллом, в общей сумме максимальное количество баллов по итогам выполнения всех заданий составляет 100 баллов. Набранные баллы переводятся в проценты, а затем в отметочный показатель в соответствии с Общими критериями оценивания.
Определение уровня знаний делопроизводства и документооборота
Информационная база
- Регламент мэрии г. Ярославля (Постановление мэрии г. Ярославля от 24 сентября 2003 г. №3311)
- Административный регламент рассмотрения обращений граждан в мэрии города Ярославля (Постановление мэрии г. Ярославля от 17 сентября 2009 г. №3230)
- Государственный стандарт РФ ГОСТ Р 6.30-2003 Делопроизводство
- ГОСТ Р 7.0.97-2016 «Организационно-распорядительная документация. Требования к оформлению документов»
- ГОСТ Р 7.0.8.-2014 Делопроизводство и архивное дело. Термины и определения
Формы проведения тестирования
Стандартизированный тест
Содержание
- Состоит из 10 вопросов, к каждому из которых дается список ответов (от 2-х до 4-х вариантов) с условием выбора одного ответа
- Тематика вопросов: термины и определения основных понятий, используемых в области делопроизводства, правила оформления организационно-распорядительной документации, особенности документооборота в мэрии г.Ярославля
Критерии оценивания
- Вес правильного ответа составляет 1 балл. В общей сумме максимальное количество баллов по итогам выполнения всех заданий составляет 10 баллов. Набранные баллы переводятся в проценты, а затем в отметочный показатель в соответствии с Общими критериями оценивания.
Примеры вопросов из теста (Скачать…)
Комплексное проверочное задание
Содержание
Состоит из 3-х блоков заданий.
- В первый блок входят вопросы на знание документооборота в мэрии .Ярославля (на основе регламента мэрии города Ярославля и административного регламента рассмотрения обращения граждан в мэрии г. Ярославля).
- Во второй блок входят вопросы на правила оформления организационно-распорядительной документации.
- Третий блок представляет из себя практическое задание на поиск недочетов и ошибок в оформлении представленного документа
Критерии оценивания
- Вес правильного ответа составляет 6,6 балла. В общей сумме максимальное количество баллов по итогам выполнения всех заданий составляет 99 (100) баллов. Набранные баллы переводятся в проценты, а затем в отметочный показатель в соответствии с Общими критериями оценивания.
Практические задания
Содержание
- Образцы документов, содержащих недочеты и ошибки в оформлении организационно-распорядительной документации
Критерии оценивания
- разрабатываются индивидуально под каждое задание, исходя из условий и требований конкурсных процедур
Определение уровня умений и навыков в сфере информационных технологий
Информационная база
- Постановление мэрии г.Ярославля от 29 марта 2011 г. №794 «О базовом квалификационном минимуме умений и навыков в сфере информационных технологий»
Формы проведения тестирования
Стандартизированный тест обычного/среднего уровня сложности
Содержание
- Состоит из 10 вопросов, к каждому из которых дается список ответов (от 2-х до 4-х вариантов) с условием выбора одного ответа
Критерии оценивания
- Вес правильного ответа составляет 1 балл. В общей сумме максимальное количество баллов по итогам выполнения всех заданий составляет 10 баллов. Набранные баллы переводятся в проценты, а затем в отметочный показатель в соответствии с Общими критериями оценивания.
Примеры вопросов из теста (Скачать…)
Стандартизированный тест повышенного уровня сложности
Содержание
- Состоит из 20 вопросов, к каждому из которых дается список ответов из 4-х вариантов с условием выбора одного ответа.
Критерии оценивания
- Вес правильного ответа составляет 1 балл. В общей сумме максимальное количество баллов по итогам выполнения всех заданий составляет 20 баллов. Набранные баллы переводятся в проценты, а затем в оценочный показатель в соответствии с Общими критериями оценивания.
- Комплексное задание
Определение уровня знаний по законодательству
Информационная база
- Конституция Российской Федерации ( с учетом поправок от 21.07.2014)
- Федеральный закон «О муниципальной службе в Российской Федерации» от 02.03.2007 N 25-ФЗ (ред. от 26.07.2017)
- Федеральный закон «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации» от 06.10.2003 N 131-ФЗ (в ред. от 29.12.2017)
- Федеральный закон «О противодействии коррупции» от 25.12.2008 N 273-ФЗ (в ред. от 28.12.2017)
- Устав города Ярославля (в ред. от 18.12.2018)
Формы проведения тестирования
Стандартизированный тест среднего уровня сложности
Содержание
- Включает 10 вопросов на проверку знаний основных положений законов местного и федерального уровня
Критерии оценивания
- Вес правильного ответа составляет 1 балл. В общей сумме максимальное количество баллов по итогам выполнения всех заданий составляет 10 баллов. Набранные баллы переводятся в проценты, а затем в отметочный показатель в соответствии с Общими критериями оценивания.
Стандартизированный тест повышенного уровня сложности
Содержание
- Включает 20 вопросов на проверку знаний основных положений законов местного и федерального уровня
Критерии оценивания
- Вес правильного ответа составляет 1 балл. В общей сумме максимальное количество баллов по итогам выполнения всех заданий составляет 20 баллов. Набранные баллы переводятся в проценты, а затем в отметочный показатель в соответствии с Общими критериями оценивания.
- Практические упражнения (кейсы)
Определение уровня знаний в области управления (менеджмента)
Формы проведения тестирования
Стандартизированный тест
Содержание
- тест из 10 вопросов
Критерии оценивания
- Каждое задание оценивается соответствующим баллом. Ошибки или отсутствие ответа оцениваются в 0 баллов. В общей сумме максимальное количество баллов по итогам выполнения всех заданий составляет 10 баллов. Набранные баллы переводятся в проценты, а затем в отметочный показатель в соответствии с Общими критериями оценивания.
Примеры вопросов из теста (Скачать…)
- Практические задания